埃蒙特自动化秉承中国建材“善用资源，服务建设”的核心理念，坚持“专业、诚信、创新”的企业发展思路，按照集团的整体战略部署，坚定不移的促进技术和管理创新，努力打造成为行业领先的高科技企业，实现企业的超常规发展，为广大客户的跨越发展提供强有力的技术支撑，为中国工业的自动化和信息化作出更大的贡献。

　　埃蒙特自动化作为罗克韦尔自动化（Rockwell Automation）和KUKA机器人的系统集成商，拥有先进的技术和丰富的工程经验，将机器人、传动、配电、PLC 控制和上位机监控融为一体，产品定位高端，致力于为客户提供世界上最先进、最可靠的工业自动化控制、电气传动和信息系统。

　　埃蒙特自动化与艾默生过程管理（EMERSON Process Management）有紧密的合作关系，长期致力于艾默生DCS产品DeltaV系统的应用与服务，利用自身的技术梯队将世界一流的产品推向工业生产过程控制的第一线。

　　埃蒙特自动化作为一流的高科技、技术型企业，注重将先进技术应用到工业领域的每一个细节，我们所分销的美国ACI和日本M-SYSTEM工业信号隔离变换器、瑞典HMS公司的ANYBUS工业网关产品，都是国际工控领域知名的品牌，产品系列全面、性能卓越，能为用户的自动化系统提供先进完整的解决方案。

　　埃蒙特自动化致力于为客户提供优质的产品和先进的系统解决方案，与客户在市场中取得共赢。公司经过长期稳定的发展，不断发展壮大，在交直流传动控制系统、过程控制系统（ DCS ）、智能马达控制系统（ MCC ）、生产制造执行管理系统和工厂信息采集管理系统等方面积累了丰富的工程经验，公司汇集了国内自动化领域的优秀人才，采用国际上先进的控制技术和高性能的产品，致力于为日用化工、建材、食品、电力等行业提供性价比优越的控制系统方案，并已在日用化工、建材等行业取得了突出的成绩。

　　埃蒙特自动化坚持“专业、诚信、创新”的企业发展思路，发扬“开放、沟通、服务”的企业文化，愿与广大客户携手合作，共创未来！

　　埃蒙特的企业文化：开放 沟通 服务

　　开放：埃蒙特希望营造一种家一样的文化，这种家文化，不是传统的家长制的文化，而是代表现代的家、大家的文化。在这里有较好的沟通渠道，可以畅所欲言。公司也采取各种各样的方式使员工能够很好地融合在一起，让员工感觉到在这样一种环境中工作，虽然比较辛苦，但是很快乐，很高兴。埃蒙特始终倡导一种正激励的文化，希望通过员工的自觉来保持一种良好的工作秩序，通过倡导好的行为来鞭策不好的行为。

　　沟通：埃蒙特非常注意营建上下沟通的渠道，重视员工的每一个想法，因为这说明员工真的是站在主人翁的角度思考问题，替企业管理层出谋划策。如果你突然有什么想法、意见或者建议，你可以立即给总经理发邮件，而且会及时地得到回复，甚至是面对面地交流。因为埃蒙特希望每一位员工都能够这样关注公司的发展。

　　服务：埃蒙特将为客户服务作为自身的基本任务，服务是公司业务及每一位员工心中的永恒主题。我们尊客户为衣食父母，没有客户，就没有我们的一切；用户服务是工程及产品服务的最高境界，是实现客户满意的唯一选择。